martes. 19.03.2024
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En tan solo 15 meses (de agosto de 2018 a 31 de octubre de 2019), la Inspección de Trabajo ha conseguido aflorar 160.422 empleos irregulares y una recaudación para las arcas de la Seguridad Social de 1.400 millones de euros en concepto de cuotas.

Este es el balance del ‘Plan Director por un Trabajo Digno’ puesto en marcha por el Gobierno del PSOE en agosto del pasado año para luchar contra el fraude laboral y que ha cumplido ya su segunda fase.

En poco más de un año se han aflorado un 31,83% más de empleos irregulares en comparación al periodo anterior (mayo de 2017 a julio de 2018) y se ha recaudado un 22,56% más gracias al refuerzo en las actuaciones de la Inspección de Trabajo que depende el Ministerio dirigido por la ministra Magdalena Valerio, ahora en funciones.

En los primeros 15 meses de aplicación, se han convertido en indefinidos un total de 273.173 contratos temporales en fraude de ley

Los resultados de la Inspección en la lucha contra el fraude en la contratación temporal y a tiempo parcial a nivel nacional son muy positivos, resalta el Ministerio. En estos primeros 15 meses de aplicación se han transformado más de 273.000 contratos temporales en indefinidos y se ha incrementado la jornada en más de 65.000 contratos a tiempo parcial, el doble que en el periodo anterior.

De los indefinidos, 152.369 corresponden a actuaciones inspectoras ordinarias; 61.445 se transformaron como consecuencia del Plan de Choque desarrollado entre agosto y diciembre 2018; y 59.359 contratos se han transformado como consecuencia de la primera fase del Plan de Choque 2019.

Estos datos suponen un incremento del 97%, 134.370 contratos más, en comparación con los quince meses anteriores (mayo 2017 a julio 2018), donde se transformaron un total de 138.803 contratos temporales en indefinidos.

Por otro lado, se han ampliado las jornadas de trabajo de 65.982 contratos a tiempo parcial: 34.803 corresponden a actuaciones inspectoras ordinarias; 8.824 corresponden al Plan de Choque 2018 desarrollado entre agosto y diciembre 2018; y 22.355 corresponden a la primera fase del Plan 2019 contra abusos en el trabajo a tiempo parcial. El incremento en esta parcela es del 111% (34.761 ampliaciones más) en relación al periodo mayo 2017 a julio 2018, donde se incrementó la jornada de 31.221 contratos a tiempo parcial.

En este apartado se encuentra incluida la regularización de 34.838 falsos autónomos mediante su correcto encuadramiento en el Régimen General de la Seguridad Social, multiplicándose por seis los resultados obtenidos en los quince meses anteriores a la aprobación del Plan Director.

A su vez, dentro de los datos de falsos autónomos, destacan los obtenidos con la nueva campaña sobre plataformas digitales y comercio electrónico. Durante los últimos 15 meses, las inspecciones han dado como resultado 8.451 altas en el régimen general de la Seguridad Social para regularizar el encuadramiento laboral de las personas trabajadoras en estos sectores de actividad, se han detectado 460 infracciones y se han recuperado, a través de liquidaciones de Seguridad Social, más de 15 millones de euros.

Las empresas afectadas por las comunicaciones remitidas por Trabajo han dispuesto de un mes para proceder a regularizar la situación de sus trabajadores. A partir de ese momento, se abría la segunda fase de los Planes de Choque a través de las actuaciones inspectoras.

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