jueves. 28.03.2024
TRAS EL ANUNCIO DE LA PRÓRROGA

CCOO y UGT reclaman al Gobierno la subida del SMI para 2021

"No hay ninguna justificación para no aumentarlo. Con mejores sueldos se refuerza la demanda, el crecimiento y el empleo estable", afirman ambos sindicatos.

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Los líderes sindicales en una reunión con Pedro Sánchez. (Imagen de archivo)

CCOO y UGT reclaman al Gobierno la subida del SMI para 2021. Para ambas organizaciones, "es irrenunciable" que el Salario Mínimo Interprofesional se sitúe a lo largo de esta legislatura en el 60% del salario medio, como establece la Carta Social Europea y el compromiso alcanzado en España con los agentes sociales.

"El año 2021 no puede ser una excepción, un paréntesis que nos aleje de este objetivo, sino que debemos seguir avanzando en la mejora de los salarios más modestos"

Ambas organizaciones valoran que se prorrogue la cuantía del SMI actual hasta que se negocie un nuevo acuerdo, pero exigen que se agilice el diálogo social. CCOO y UGT recuerdan que el Gobierno, durante la reunión del pasado 15 de diciembre, prometió a los agentes sociales que el SMI no se congelaría, "por lo que no tiene otra alternativa más que aumentarlo de manera inmediata. No se puede condenar a que los salarios mínimos en nuestro país no vuelvan a subir".

Para este año próximo, los países de la Unión Europea que tienen establecidos salarios mínimos han aprobado su incremento. Por ejemplo, Alemania lo sube un 2,7%; Portugal, un 4,6% y Francia un 1%.

"Es evidente que el aumento del SMI es absolutamente necesario porque afecta a los trabajadores que están en peores condiciones, más aún con la crisis pandémica que padece Europa. España no puede ser la excepción"

Para CCOO y UGT, el SMI es un instrumento fundamental para avanzar en la cohesión social, territorial y sectorial. "Nuestro país tiene un gravísimo problema de desigualdad y de pobreza laboral que exige el avance progresivo del salario mínimo como herramienta predistributiva que permite avanzar en una mayor cohesión e igualdad de la sociedad", aseguran.

Por ello "no tiene ninguna justificación que el año que viene se incrementen las pensiones –con más intensidad las mínimas–-, el salario de los trabajadores públicos y los salarios pactados en convenio, mientras que el salario de los trabajadores que se encuentran en una situación más vulnerable al margen de la negociación colectiva, –aproximadamente dos millones de trabajadores se verían beneficiados de la subida del SMI– se quede atrás, y vuelvan a ser estos trabajadores los que carguen con la crisis socioeconómica".

Para ambos sindicatos, tampoco tienen justificación los argumentos económicos liberales en contra, ya que el tiempo ha desmontado todas las teorías que afirmaban que la subida del SMI iba a ser catastrófica para nuestra economía. De hecho, estos mejores sueldos han reforzado la demanda, el crecimiento y han generado un empleo estable.

"Muchas personas trabajadoras, hombres y mujeres, de los considerados sectores esenciales durante esta pandemia verán congelados sus salarios si no se sube el SMI. Se les ha hecho numerosos reconocimientos y homenajes por su trabajo durante la crisis, pero el mejor, sin duda, sería aumentar sus salarios", reclaman CCOO y UGT.

CCOO y UGT reclaman al Gobierno la subida del SMI para 2021