Economía laboral
Precariado: la nueva clase social

'Precariado': la nueva clase social

Para el economista Guy Standing, creador del término, el 'precariado', ya es un fenómeno mundial y la sociedad tiene que responder a las aspiraciones de estos nuevos 'proletarios' del siglo XXI. La solución no puede ser otra que la renta universal.

Incapacidad permanente para un trabajador que sufrió un accidente sin estar dado de alta
LA SENTENCIA ABRE UNA VÍA JUSTA A LA TEMPORALIDAD

Incapacidad permanente para un trabajador que sufrió un accidente sin estar dado de alta

El Tribunal Supremo obliga a la Seguridad Social a conceder una pensión vitalicia a un albañil que sufrió un grave accidente entre un empleo y otro.

 Hay que subir los salarios ya
Un trabajador le cuesta a una empresa 15€ menos que en 2011

Hay que subir los salarios ya

Los costes laborales demuestran que los trabajadores pierden poder de compra mientras las empresas aumentan beneficios.

Las mujeres tienen la mitad de salidas profesionales que los hombres
Análisis sobre los datos de la EPA

Las mujeres tienen la mitad de salidas profesionales que los hombres

De las 167 ocupaciones analizadas, solamente 27 son paritarias

Si el reto en el siglo pasado fue conseguir la incorporación de la mujer al mercado laboral, en la primera mitad de este se debe alcanzar la paridad en los empleos, su no asignación en función del sexo.

DATOS PARO FEBRERO

PSOE: “Báñez debería rebautizar su departamento como Ministerio del Empleo Precario”

De los 1.452.588 contratos firmados, solo el 6% fueron contratos fijos a tiempo completo”, resalta el PSOE. En febrero, el 90% de los contratos firmados eran temporales y un tercio a tiempo parcial, denuncia CCOO. 1,7 millones de parados quedan fuera de la tasa de cobertura por desempleo que se sitúa en el 56,53%, resalta UGT.

Cinco años después de la reforma laboral de Rajoy hay menos empleo
LOS DATOS CONTRADICEN LA EUFORIA DEL GOBIERNO

Cinco años después de la reforma laboral de Rajoy hay menos empleo

La reforma laboral ha destruido empleo fijo y a tiempo completo y ha aumentado el temporal y a tiempo parcial. Todo ello para modificar la distribución de las rentas: menos remuneración a los asalariados y más excedente empresarial.