nuevatribuna.es
20 de julio de 2010, 5:30
NUEVATRIBUNA.ES / AGENCIAS - 19.7.2010
Los trabajadores de Metro de Madrid han decidido poner fin a la huelga, que ya sumaba 7 jornadas de paro, después de votar en Asamblea, por la mañana y por la tarde, a favor del acuerdo alcanzado entre Comité de Huelga y la dirección este fin de semana.
El porcentaje de votos ha sido similar al recogido por la mañana. Un 68,3 por ciento de media ha ratificado el documento acordado por la dirección y sindicatos y que finalmente recoge la reducción de un 1 por ciento sobre las nóminas de los trabajadores. Un 30 por ciento se ha decantado por la propuesta de Solidaridad Obrera, único sindicato que se ha descolgado del acuerdo, para volver con las movilizaciones en septiembre y tramitar todo el tema de la aplicación de la Ley de Medidas Urgentes vía tribunales.
La ratificación del acuerdo ha llegado en tiempo límite ya que la empresa había amenazado, en caso de no haberse producido, con cerrar las nóminas aplicando el recorte del cinco por ciento en julio y en junio, con carácter retroactivo.
Durante la asamblea ha habido algunos momentos de tensión, como cuando al comienzo de la votación algunos trabajadores han acusado a otros de estar votando por segunda vez. "Tú ya has votado esta mañana", le ha recriminado un empleado a otro que tenía la mano alzada en el momento del voto a la propuesta del Comité. Y es que, como a la vieja usanza, los trabajadores han votado a mano alzada, lo que ha ido acompañado de las críticas de muchos participantes en la Asamblea, que han tildado esta manera de votar como "una estrategia de manipulación por parte del Comité". Finalmente, los votos recogidos por la propuesta del sindicato Solidaridad Obrera han ascendido a 238.
El portavoz del Comité de Huelga, Antonio Asensio, ha destacado que con esta decisión el paso siguiente es desconvocar los paros y crear una comisión de seguimiento del convenio colectivo para la que "todavía no hay fecha". No obstante, por las fechas en las que nos encontramos, Asensio ha calculado que, aunque "mañana mismo" ellos retomarían las negociaciones, lo más probable es que los contactos vuelvan a producirse cuando finalice el mes de agosto. "Lo importante es que ya hemos acabado, ya que teníamos muchas ganas", ha manifestado Asensio, quien ha insistido como lo ha hecho esta mañana, en que el 1 por ciento acordado es "un descuento a cuenta" y que van a seguir negociando para intentar que ese porcentaje "vaya a otras partidas" .
Según el portavoz del Comité, el problema es que "no les han dejado negociar sobre otras partidas" y no han tenido más remedio que finalmente aplicar el recorte en el gasto de personal. Asensio ha destacado "la unidad" que ha habido en todo momento con los trabajadores y ha asegurado que si finalmente hay sanciones con los expedientes, "toda la responsabilidad" recaerá sobre el Comité.
Por su parte, el secretario general de Solidaridad Obrera, Abraham Paliza, ha lamentado que haya salido el sí al acuerdo, aunque no lo ha considerado como una "derrota". "Hemos llegado hasta donde hemos llegado y lo que sí es indignante es la traición de algunos compañeros esquiroles, con los que después de esto, hay un antes y un después", ha dicho. Es por ello que al ser preguntado por si descartan nuevos paros más adelante, su respuesta ha sido clara: "Si hay sanción, es lo que quiero creer". En este sentido, Paliza ha criticado que con el acuerdo alcanzado se toca el convenio colectivo. En concreto, ha señalado que se ven afectadas 200.000 horas de formación anuales, la situación de la plantilla (no se cubrirán las bajas vegetativas) y lo más "importante" los expedientes que a su juicio, se tenían que haber archivado.
AGUIRRE CONTRA LAS DECISIONES ASAMBLEARIAS
Del conflicto del Metro ha hablado también este lunes la presidenta del PP de Madrid y de la Comunidad, Esperanza Aguirre, que ha insistido en la necesidad de una ley de huelga. A Aguirre no le gustan las decisiones asamblearias por lo que defiende que se sometan a una estricta regulación: "Quiero transmitir la necesidad de una regulación de estas decisiones asamblearias, donde 200 personas pueden llegar a controlar no solamente a 7.900 trabajadores, sino imponer una huelga como ésta, salvaje y con incumplimientos de servicios mínimos, a 6,3 millones de madrileños".
Aguirre ha hecho estas declaraciones tras la celebración del comité de dirección del PP, que este lunes ha tenido lugar en Humanes, pero ha evitado pronunciarse sobre quién considera que ha sido el 'vencedor' en este contencioso, y ha aplazado cualquier posicionamiento a la asamblea de trabajadores de Metro de esta tarde.
En última instancia, ha recordado que el Ejecutivo autonómico y el Grupo Parlamentario Popular se han limitado a aprobar "el desarrollo del decreto ley" del Gobierno central, "confirmado por el Congreso", en el que se exigía "una bajada salarial mínima del 5 por ciento a todos los empleados públicos". "En el caso de Metro -ha apostillado- la Asamblea aprobó que tenía que ser de capítulo uno, de la masa salarial, pero podía dejar a la negociación colectiva cuánto porcentaje era de salario y cuánto de otras partidas". En este sentido, ha manifestado que "las molestias" generadas por los días de huelga se "podían haber evitado con leer las cláusulas del decreto".
Los trabajadores de Metro de Madrid han decidido poner fin a la huelga, que ya sumaba 7 jornadas de paro, después de votar en Asamblea, por la mañana y por la tarde, a favor del acuerdo alcanzado entre Comité de Huelga y la dirección este fin de semana.
El porcentaje de votos ha sido similar al recogido por la mañana. Un 68,3 por ciento de media ha ratificado el documento acordado por la dirección y sindicatos y que finalmente recoge la reducción de un 1 por ciento sobre las nóminas de los trabajadores. Un 30 por ciento se ha decantado por la propuesta de Solidaridad Obrera, único sindicato que se ha descolgado del acuerdo, para volver con las movilizaciones en septiembre y tramitar todo el tema de la aplicación de la Ley de Medidas Urgentes vía tribunales.
La ratificación del acuerdo ha llegado en tiempo límite ya que la empresa había amenazado, en caso de no haberse producido, con cerrar las nóminas aplicando el recorte del cinco por ciento en julio y en junio, con carácter retroactivo.
Durante la asamblea ha habido algunos momentos de tensión, como cuando al comienzo de la votación algunos trabajadores han acusado a otros de estar votando por segunda vez. "Tú ya has votado esta mañana", le ha recriminado un empleado a otro que tenía la mano alzada en el momento del voto a la propuesta del Comité. Y es que, como a la vieja usanza, los trabajadores han votado a mano alzada, lo que ha ido acompañado de las críticas de muchos participantes en la Asamblea, que han tildado esta manera de votar como "una estrategia de manipulación por parte del Comité". Finalmente, los votos recogidos por la propuesta del sindicato Solidaridad Obrera han ascendido a 238.
El portavoz del Comité de Huelga, Antonio Asensio, ha destacado que con esta decisión el paso siguiente es desconvocar los paros y crear una comisión de seguimiento del convenio colectivo para la que "todavía no hay fecha". No obstante, por las fechas en las que nos encontramos, Asensio ha calculado que, aunque "mañana mismo" ellos retomarían las negociaciones, lo más probable es que los contactos vuelvan a producirse cuando finalice el mes de agosto. "Lo importante es que ya hemos acabado, ya que teníamos muchas ganas", ha manifestado Asensio, quien ha insistido como lo ha hecho esta mañana, en que el 1 por ciento acordado es "un descuento a cuenta" y que van a seguir negociando para intentar que ese porcentaje "vaya a otras partidas" .
Según el portavoz del Comité, el problema es que "no les han dejado negociar sobre otras partidas" y no han tenido más remedio que finalmente aplicar el recorte en el gasto de personal. Asensio ha destacado "la unidad" que ha habido en todo momento con los trabajadores y ha asegurado que si finalmente hay sanciones con los expedientes, "toda la responsabilidad" recaerá sobre el Comité.
Por su parte, el secretario general de Solidaridad Obrera, Abraham Paliza, ha lamentado que haya salido el sí al acuerdo, aunque no lo ha considerado como una "derrota". "Hemos llegado hasta donde hemos llegado y lo que sí es indignante es la traición de algunos compañeros esquiroles, con los que después de esto, hay un antes y un después", ha dicho. Es por ello que al ser preguntado por si descartan nuevos paros más adelante, su respuesta ha sido clara: "Si hay sanción, es lo que quiero creer". En este sentido, Paliza ha criticado que con el acuerdo alcanzado se toca el convenio colectivo. En concreto, ha señalado que se ven afectadas 200.000 horas de formación anuales, la situación de la plantilla (no se cubrirán las bajas vegetativas) y lo más "importante" los expedientes que a su juicio, se tenían que haber archivado.
AGUIRRE CONTRA LAS DECISIONES ASAMBLEARIAS
Del conflicto del Metro ha hablado también este lunes la presidenta del PP de Madrid y de la Comunidad, Esperanza Aguirre, que ha insistido en la necesidad de una ley de huelga. A Aguirre no le gustan las decisiones asamblearias por lo que defiende que se sometan a una estricta regulación: "Quiero transmitir la necesidad de una regulación de estas decisiones asamblearias, donde 200 personas pueden llegar a controlar no solamente a 7.900 trabajadores, sino imponer una huelga como ésta, salvaje y con incumplimientos de servicios mínimos, a 6,3 millones de madrileños".
Aguirre ha hecho estas declaraciones tras la celebración del comité de dirección del PP, que este lunes ha tenido lugar en Humanes, pero ha evitado pronunciarse sobre quién considera que ha sido el 'vencedor' en este contencioso, y ha aplazado cualquier posicionamiento a la asamblea de trabajadores de Metro de esta tarde.
En última instancia, ha recordado que el Ejecutivo autonómico y el Grupo Parlamentario Popular se han limitado a aprobar "el desarrollo del decreto ley" del Gobierno central, "confirmado por el Congreso", en el que se exigía "una bajada salarial mínima del 5 por ciento a todos los empleados públicos". "En el caso de Metro -ha apostillado- la Asamblea aprobó que tenía que ser de capítulo uno, de la masa salarial, pero podía dejar a la negociación colectiva cuánto porcentaje era de salario y cuánto de otras partidas". En este sentido, ha manifestado que "las molestias" generadas por los días de huelga se "podían haber evitado con leer las cláusulas del decreto".
